Yhteisötyöntekijöitä Diakonissalaitoksen Helsingin Olohuoneelle
Olohuone on matalan kynnyksen kohtaamispaikka alaikäisenä turvapaikanhakijana ilman huoltajaa maahan tulleille, nyt itsenäistymisvaiheessa oleville, nuorille.
Haemme kahta 100 % yhteisötyöntekijää ja yhtä 50 % yhteisötyöntekijää määräaikaiseen tehtävään 31.12.2026 asti.
Tervetuloa Diakonissalaitoksen Helsingin Olohuoneelle!
Helsingin Olohuone on matalan kynnyksen kohtaamispaikka alaikäisenä turvapaikanhakijana ilman huoltajaa maahan tulleille nuorille (18–29-vuotiaat). Olohuoneella on saman katon alla yhteisö, tuki ja toiminta, ja sen tavoitteena on vähentää yksinäisyyttä, lisätä hyvinvointia ja kasvattaa osallisuutta niin omaan elämään kuin yhteiskuntaan. Nuoret tulevat Olohuoneelle tekemään läksyjä, kysymään neuvoja arjen asioissa, juttelemaan ja kohtaamaan muita ihmisiä.
Olohuone tekee läheistä yhteistyötä Helsingin kaupungin, Vantaan ja Keravan hyvinvointialueen sekä Länsi-Uudenmaan hyvinvointialueen aikuistumisen tuen kanssa. Mukaan Olohuoneen toimintaan otetaan kansalaistoimijoita ja nuoria aktivoidaan toimimaan kansalaistoimijoina. Olohuone on perustettu vuoden 2021 alussa, ja uusia nuoria tulee mukaan toimintaan jatkuvasti. Toiminta on iltapainotteista, ja toimintaa järjestetään säännöllisesti myös lauantaisin.
Yhteisötyöntekijänä tehtävänäsi on matalan kynnyksen toiminnan, tuen ja yhteisöllisen toiminnan suunnittelu ja järjestäminen yhdessä muun tiimin kanssa. Asiakastyö sisältää nuorten kohtaamista, yksilöohjausta ja psykososiaalista tukea iltapainotteisesti ja satunnaisesti lauantaisin. Tehtävääsi sisältyy kohtaamispaikkatoiminnan lisäksi verkostotyö ja moniammatillinen yhteistyö. Osallistut toiminnan kehittämiseen yhteistyössä muun tiimin kanssa sekä työhösi kuuluu viestintään, raportointiin ja tiedonkeruuseen liittyvät tehtävät.
Yhteisötyöntekijä 1:n (100%) erityisenä vastuualueena on kansalaistoiminnan kehittäminen, vapaaehtoisten rekrytointi, perehdytys ja tuki. Tehtävään on eduksi kokemus kansalaistoiminnan järjestämisestä.
Yhteisötyöntekijä 2:n (100%) erityisenä vastuualueena on nuorten yksilöohjaus ja palveluohjaus. Tehtävään on eduksi palvelujärjestelmän tunteminen ja kokemus siinä toimimisesta.
Yhteisötyöntekijä 3:n (50%) pääasiallinen vastuu on kohtaavassa työssä.
Haluamme, että pääset loistamaan työssäsi! Tehtävässä menestyäksesi on hyödyksi:
- kokemus ja asiantuntijuus ilman huoltajaa alaikäisenä Suomeen tulleiden nuorten kanssa työskentelystä
- aikuistumisen tuen tuntemus ja/tai kokemus jälkihuollon toiminnasta
- voimavaralähtöinen ja toimijuutta vahvistava orientaatio ja osaaminen
- ymmärrys hanketoiminnan luonteesta ja siinä vaadittavasta yhteiskehittämisestä, seurantatiedon keräämisestä ja toiminnan arvioinnista
- traumatietoinen ja kulttuurisensitiivinen asiantuntijuus ja työote
- kokemus kansalais- ja/tai vapaaehtoistoiminnasta
- itseohjautuvuus ja itsenäinen työote, mutta myös vahvat vuorovaikutus- ja tiimityöskentelytaidot
- hyvät kirjalliset ja suulliset viestintätaidot suomeksi ja englanniksi
- ryhmänohjaustaidot
- tehtävään soveltuva korkeakoulututkinto
- heittäytymiskyky ja rohkeus toimia osana kokeilevaa tiimiä
- mahdollisuus työskennellä säännöllisesti ilta-aikaan ja satunnaisesti viikonloppuisin
Olemme savuton ja päihteetön työpaikka.
Työyhteisö ja kulttuuri
Olohuoneen tiimiin kuuluu lisäksi ohjaaja ja projektipäällikkö. Hanke on osa Diakonissalaitoksen yleishyödyllistä hanketoimintaa ja sijoittuu Vamos Hankkeiden kokonaisuuteen. Toimitilat sijaitsevat Helsingissä.
Esihenkilösi on sitoutunut tukemaan sinun ja koko työyhteisön kehittymistä valmentavalla otteella – kannustaen, palautetta antaen ja huolen hetkellä kuunnellen. Hyödynnämme tiimissämme moniammatillista osaamista ja yksilöllisiä vahvuuksiamme. Kannustamme toisiamme kehittymään niin yksilöinä kuin yhdessäkin.
Diakonissalaitos on työntekijöidensä kokonaisvaltaista hyvinvointia tukeva työpaikka. Rakennamme yhdessä arvostavaa ja yhdenvertaista työkulttuuria, jossa jokaisella on mahdollisuus kehittyä.
Meille on tärkeää, että viihdyt kanssamme ja tunnet olosi turvalliseksi. Käytössämme on turvallisemman tilan periaatteet, joita yhdessä noudattamalla varmistamme jokaiselle arvostavan ja viihtyisän työyhteisön
Tarjoamme sinulle:
- sopimuspalkan 2900-3150 € sekä työehdot yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimuksen mukaisesti
- kulttuuri- ja liikuntaedun
- monipuolisen työterveyshuollon ja laajan vapaa-ajan tapaturmavakuutuksen
- oman perehdyttäjän ja sinulle suunnitellun vieraanvaraisen perehdytyksen
- mahdollisuuden hyödyntää osaamistasi ja vahvuuksiasi
- mahdollisuuden hakea kauttamme asuntoa pk-seudulta
Työpaikan hakeminen
Jätä hakemuksesi nyt! Kerrothan samalla mikä tehtävä sinua kiinnostaa. Voit myös ilmoittaa kiinnostuksesi kaikkiin kolmeen tehtävään. Toimithan pian, haku päättyy 14.11.2025 - voimme kuitenkin edetä rekrytoinnissa heti sopivan hakijan löydyttyä. Työ alkaa 1.1.2026 ja tehtävä on määräaikainen 31.12.2026 asti. Ensimmäiset haastattelut ovat viikolla 46.
Arvostamme monimuotoisuutta työyhteisössämme ja kannustamme erilaisista taustoista tulevia henkilöitä hakemaan meille töihin.
Lue lisää yksiköstämme: www.hdl.fi/olohuone
Kysyttävää? Ota rohkeasti yhteyttä:
Palveluyksikön johtaja Kaisa Eichhorn
puh. 050 4674344 tai sähköpostitse kaisa.eichhorn@hdl.fi
Diakonissalaitos tekee rohkeasti työtä ihmisarvoisen elämän puolesta. Säätiön yleishyödyllisen toiminnan avulla tuemme kaikkein haavoittuvammassa asemassa olevia. Yhteiskunnallinen yrityksemme Rinnekodit tarjoaa vaikuttavia sosiaali- ja terveyspalveluja erityistä tukea tarvitseville ihmisille. Lisäksi olemme mukana koulutustoiminnassa. Yhdessä rakennamme oikeudenmukaisempaa yhteiskuntaa. Olemme vastuullinen työpaikka 3 400 ammattilaiselle, jotka tekevät työtä sydän mukana. Kaiken toimintamme keskiössä on ihminen.
www.hdl.fi
- Organisaatio
- Diakonissalaitos
- Rooli
- Asiantuntijat ja projektityöntekijät
- Sijainnit
- Helsinki - Olohuone
- Etätyömahdollisuus
- Hybridi
- Organisaatio
- Diakonissalaitos
Työskenteletkö jo yrityksessä Diakonissalaitos & Rinnekodit?
Osallistu rekrytointiin, löydä seuraava kollegasi.